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多様な研究方法とその選択を正当化するロジックを解説する学術論文執筆に不可欠の書!マネジメント研究に必須となる存在論・認識論的立場に立脚した研究方法の選択を解説。インタビュー、実験法と準実験法、サーベイリサーチ、エスノグラフィー、ケーススタディについてそれぞれの特徴や強みと弱みを代表的な研究例とともに紹介。

目次 ：第1部 研究方法論への招待(マネジメント研究と研究方法論の重要性;存在論・認識論・研究アプローチ;マネジメント研究:研究方法論の選択);第2部 さまざまな研究方法(インタビュー;実験法と準実験法;サーベイリサーチ;エスノグラフィー;ケーススタディ1:研究方法論の再考;ケーススタディ2:ケースの選択基準と研究事例)

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