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本書で紹介する「7つの基本的質問」を、人を管理するツールや日常会話に取り入れれば、必ず仕事の負担が軽減され、同時に大きな影響力を持つことができます。部下や上司、仕事でもプライベートな生活でもすべてその恩恵を受けるでしょう。あなたのリーダーシップをレベルアップするため、自分流のコーチングの習慣を作りましょう!

目次 ：1 会話に弾みをつける質問;2 AWE質問;3 焦点を絞る質問;4 根本的質問;5 横着な質問;6 戦略的質問;7 学習のための質問

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