福祉・介護の職場改善　会議・ミーティングを見直すの通販ならネットオフ！

何が問題で、どう改善していけばよいのか、本書を読みながら、お考えください。業界特有の労働環境や職場風土をふまえて、組織内のコミュニケーションを活性化させる具体的なポイントを提示。

目次 ：1 どの職場でも見られる会議・ミーティングの問題点(会議に費やされる時間とコストを考えたことがありますか?;福祉・介護の職場の会議でよく目にする10の問題点 ほか);2 効率的な会議運営を妨げる独特の職場風土とは(深刻な人手不足をもたらした2つの大きな要因;職員が次々と辞めていく定着率の低い職場が抱える問題 ほか);3 会議前の計画・準備と会議後のフォローの段取り(福祉・介護の職場で行われている「会議」を整理する;計画・準備1―会議の目的を明確にし(Why)、議案を決める(What) ほか);4 実りある会議にするための司会進行役の役割、出席者の心得(会議のリーダー・司会進行役に求められるスキル;「予約の時間の始めて、予定の時間に終わる」ことが大前提 ほか);5 福祉・介護の職場で行われる主な会議の実施ポイント(「利用者申し送り」の実施ポイント;「リーダー会議」の実施ポイント ほか)

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