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誰も語らなかった成長の秘密。「人事部は戦略パートナー」「他社で高く評価される社員に育てる」―。サムスンの人事を知り尽くした男が明らかにする最強人材のつくりかた。

目次 ：序章 サムスンの成長を可能にした戦略人事;第1章 戦略と人事の融合の実現;第2章 サムスン人事の変遷―企業人事システムの歴史的変化からの示唆;第3章 組織能力の追求―人的資源(労働力)の蓄積と再編成;第4章 戦略人事の担い手―人事部の役割と組織能力;終章 人的資源管理が生み出す企業競争力

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