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コンプライアンスという言葉が一般的に使われるようになり、さまざまな法令や制度が整備されたにもかかわらず、企業不祥事は後を絶たない。本書では、重要な経営判断の局面での選択を誤らないために、問題を嗅ぎ分ける“リーガルマインド”を身につけられるよう、間違いやすいポイントをわかりやすく提示。役員が最低限知っておくべき法律知識を、ビジネスの現場に即して50項目厳選し、基本からわかりやすく解説した。

目次 ：第1章 組織関連(取締役・監査役の地位;代表取締役 ほか);第2章 経営戦略(M＆Aの意義;事業再編 ほか);第3章 取引関連(資金調達;競業取引・利益相反取引 ほか);第4章 コンプライアンス・規制関連(インサイダー取引規制;公開買付け・大量保有報告 ほか);第5章 人事労務(採用(内定・試用期間);転籍・出向 ほか)

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