プロに聞く「部下を持つ人のための」メンタルヘルス対策の通販ならネットオフ！

昨今の企業における上司と部下の人間関係や行政の施策を解説。パワハラの定義、どのような行為がパワハラか?実際にパワハラが起きた際の対応などを解説。上司と部下のコミュニケーション方法を具体的な事例、判例を交え解説、いま起きている職場問題の解決方法。ラインケアの必要性、部下との関わり方など、社労士・産業医・精神科医それぞれの立場からQ＆A方式で実践解説。現場ルポにもとづいた詳細な活用方法や、事業場外資源を活用した企業の取組み事例などを紹介。

目次 ：第1章 働く人のストレスの現状(メンタルヘルス対策の現状について;上司と部下の人間関係 ほか);第2章 パワーハラスメント(パワハラ)とは?(パワハラの定義と行為;パワハラにおける上司の認識 ほか);第3章 部下と上司の心の健康を保つための仕組みづくり(それぞれの場面に応じた対策を考える;コミュニケーションの図り方 ほか);第5章 その他の事業場外資源紹介(メンタルクリニックとはどんなところ?;EAPってなに? ほか)

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