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環境が変化しても勝ち続け、生き残る企業はどこが違うのか？本書では、企業文化・倫理を構成し、企業の命運を握る情報単位―企業遺伝子のマネジメントに迫る。いかにすれば、理念と経営戦略を統合し、現場活動に浸透させることができるか。また、現場の問題意識を全社で共有できるのか。リ・ドメイン＆リ・モデル、コーポレート・ウェイの確立、コンピテンシーの分析、コンセプト思考など、企業内の情報を価値に結実し、体質を変革する「最強の経営」の実践法を伝授する。

目次 ：第１章　企業遺伝子とは；第２章　ミッション＆ビジョンの遺伝子が企業に生命力を与える；第３章　ベンチャースピリッツ遺伝子と大企業病遺伝子；第４章　戦略遺伝子は必ずしも永続しない―連続性のある戦略遺伝子の必要性；第５章　コーポレート・ウェイの確立；第６章　遺伝子治療の処方箋

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