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部下が一生ついていきたくなる上司はどんな才覚があるか、迫力があるか、どういう努力をしているのか。

目次 ：第１章　上司としてこんな迫力があるか（部下と、一生つきあう気があるか。；部下のクレームは、上司への愛情表現。　ほか）；第２章　上司としてこんなやさしさがあるか（部下に反論の余地がない時は、叱らない。；ただ「できる」とおだてるのではなく、「できる」理由を言う。　ほか）；第３章　上司としてこんな才覚があるか（得意先に部下を「天才」と紹介する。；部下に、顔と名前を売る仕事を作る。　ほか）；第４章　上司としてこんな努力をしているか（部下は簡単にできる仕事よりも、あと１０％ジャンプが必要な仕事を求めている。；円の中心にいると、大きなものは手に入らない。　ほか）

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